A munkáltatók érdeke a prevenció terjedése
A megelőzéssel elkerülhető a hosszan tartó, költséges és fájdalmas, a munkából kiesést jelentő betegség. A szűrővizsgálatok fontosságáról és a munkáltatói szerepvállalás lehetséges módjáról beszélgettünk Bátay Szabolccsal, a Bagoly Egészségház ügyvezetőjével.
Az elmúlt évek tapasztalatai alátámasztják: egy komplett szűrővizsgálattal időben felismerhető és megelőzhető a legtöbb súlyosabb kórkép kialakulása. A szakorvosokkal elvégzett komplex egészségügyi szűrővizsgálattal – ilyen csomagot kínál például a Bagoly Egészségház együttműködésben a Patika-csoporttal – a munkavállalók hiteles, pontos képet kaphatnak saját egészségügyi állapotukról.
– A mai betegségek többsége összefügg az életmóddal, a táplálkozással, a civilizációs ártalmakkal, a stresszel. Felelősek vagyunk az egészségünkért, és ennek része – az egészséges életmódra való törekvés mellett – a rendszeres, alapos, több szempontú szűrés is, amit a munkáltató is ösztönözhet a bérnél kedvezőbb költséggel adott juttatással. Húsz év alatt több rákos beteget szűrtünk ki, akik mit sem tudva a betegségükről kerestek fel minket, és egy-két hét múlva már a műtéten átesve gyógyultak, és élnek, dolgoznak még ma is – mondja Bátay Szabolcs.
A szűrővizsgálat nem egy vizsgálat
A prevenció fontosságáról
Az egészségünkről való gondolkodás már az elmúlt időszakban is jelentős változáson ment át. Ez a jövőben is tovább fog folytatódni, és a egyre szélesebb körben válik általánossá az a komplex szemléletmód, amelyik szerint az egészség folyamatos odafigyelést, gondoskodást igényel. Az egészségmegőrzés nem pusztán egy-egy cselekedetet jelent, hanem az életünk minden területén és minden döntésünkben mérlegelendő szempont.
Az egészség nem csupán a betegség hiánya, hanem egy dinamikus testi-lelki egyensúly ezért a prevenció sem merül ki pusztán szűrővizsgálatokban (ez csak betegségeket vagy kockázatokat tár fel), hanem az életmódunk megfelelő alakítása is lényegi eleme.
Az egészségmegőrző szűrővizsgálat egy több szempontú alapos vizsgálat, amellyel minden fontos szerv, szervrendszer állapotát felmérik néhány óra alatt akár a munkaidő előtt vagy után, akár hétvégén is.
– Nem az a prevenció, hogy elmegyek ultrahang-szűrésre, majd máskor csináltatok egy általános vérképet, fél év múlva pedig a szemészetet keresem fel. A lényeg a kivizsgálás komplexitása és az eredmények elemzése - emeli ki a szakember.
Az idejében felfedezett betegségek hatékonyabban gyógyíthatók, a daganatok időben diagnosztizálhatók, a keringési betegségekre való hajlam is kideríthető, a rizikófaktorok kiszűrhetők, kezelhetők. – A prevenciós csomagok általában több szűrési vizsgálatból állnak, de a szakmailag ajánlott és a leggyakrabban választott vizsgálatok a következők: részletes laboratórium, EKG, hasi ultrahang, belgyógyászati-, szemészeti-, fül-orr-gégészeti-, bőrgyógyászati-, mozgásszervi-, fogorvosi-, pszichológiai és urológiai vagy nőgyógyászati vizsgálat. A Patika-csoport szolgáltató partnerének ügyvezetője szerint az emberek nyitottak a szűrővizsgálatokra, különösen ha azt a munkáltatójuktól kapják.
Támogatással is lehet
A munkáltató kétféle formában támogathatja dolgozói egészségét: adhat hozzájárulást adományként, ami számára adómentes juttatás, vagy béren kívüli juttatás keretében. Utóbbi esetben a munkavállalója egészségpénztári számlájára fizetett tagdíj-hozzájárulás után 40,71%-os adót kell fizessen.
A munkavállaló az adományként jóváírt támogatás 84%-a után 15% szja-t és 19,5% eho-t köteles fizetni. Az egyéni számlán jóváírt támogatás 20%-a, maximum 150 000 Ft/év adójóváírásként visszaigényelhető és az egészségtervvel alátámasztott prevenciós célú költések után is jár 10%-os adóvisszatérítés (éves szinten, összesen legfeljebb 150 ezer forint).
– Az adományként adott szűrővizsgálat esetében a dolgozónak ugyan adóköteles jövedelme keletkezik, de a támogatás és a prevenciós költés után járó szja-visszatérítésnek köszönhetően végül a teljes munkáltatói ráfordítást a szűrővizsgálatra tudja költeni – teszi hozzá Bátay Szabolcs.
A munkáltatók számára nagyon fontos szempont a dolgozók egészségi állapota, amely a komplex és az eredmények elemzését is tartalmazó kivizsgálások után feketén-fehéren kiderül. A Bagoly Egészségházban készített vizsgálatokat belgyógyász értékeli és ad részletes, írásos összefoglalót, amely alapján – ha kell – tovább lehet lépni. Sőt, az elemzés tartalmaz életmód-javaslatokat is!
Vonzó költséggel a cafetériában című írásunkban szintén hasznos tudnivalókat olvashat a munkáltató befizetésiről és az önsegélyezés lehetőségeiről.
Magánszemélyként is megéri!
Bátay Szabolcs úgy látja, hogy mind az emberek, mind a munkaadók nyitottak a szűrővizsgálatokra, tisztában vannak a megelőzés fontosságával, és keresik az optimális megoldásokat. Azt azonban kevesen tudják, hogy az egészségpénztári befizetésekből finanszírozott prevenció akár 30%-kal is olcsóbb lehet: az egyéni tagdíj után 20, az egészségtervvel alátámasztott szűrővizsgálat – ezt például az Egészségház elkészíti – után 10%-os szja-visszatérítés jár.
